Las telecos, las empresas que más invierten

8 Ene 2017 en UGT


Proponemos una nueva normativa sectorial para las redes móviles que favorezca el empleo y la mejora de las condiciones laborales de los trabajadores, y para que eso sea posible y realizable, es preciso conformar una competencia justa, simétrica y que incentive la inversión en nuevas redes de última generación. 


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Comunicado UGT 3-2017 TURNOS Y MOVILIDAD 2017

UGT, ha trasmitido a la Dirección de Recursos, que en la actualidad los trabajadores y trabajadoras que prestan sus servicios en los puntos de ventas no disponen de los turnos del primer trimestre, tal y como marca nuestro actual Convenio Colectivo. Source: http://ugt-telyco.org/feed/

Comunicado UGT 2-2017 CAMBIO OFERTA FUSION

Nada más tener conocimiento de la propuesta de Telefónica de aumentar las prestaciones a cambio de una subida de precios en la mayoría de paquetes,  desde UGT nos hemos puesto en contacto con la empresa para aclarar si esta subida afectaría a la oferta que tenemos como empleados. Source: http://ugt-telyco.org/feed/

Comunicado UGT 1-2017 PERMISO PATERNIDAD 4 SEMANAS

UGT valora positivamente la entrada en vigor de la Ley 9/2009 de 6 de octubre, que amplía la duración del permiso de paternidad a 4 semanas, pero lamenta que se haya tardado 9 años en alcanzar un derecho comprometido en la ley 3/2007 para la igualdad efectiva de mujeres y hombres. Source: http://ugt-telyco.org/feed/

Entrada en vigor del permiso de paternidad

A partir del 1 de Enero de 2017 quienes tengan un hijo por nacimiento, adopción o acogimiento tienen derecho, a un permiso de paternidad de 4 semanas ininterrumpidas. Source: http://ugt-comunicaciones-madrid.es/feed/

GSMA Mobile Connectivity Index

La Asociación GSM (GSMA) es, sin duda, la mayor y más relevante organización de operadores móviles del mundo. Aunque tanto su nacimiento como su desarrollo han estado estrechamente vinculado a la tecnología GSM desde su fundación en 1987, la aparición de las nuevas generaciones de telefonía móvil (4G/LTE y 5G) ha hecho evolucionar sus actividades […]

1.000 despidos en la estadounidense Frontier

Los errores de los directivos acaban repercutiendo en la plantilla, que se enfrenta a un despido masivo por culpa de la inoperancia de aquellos que no han hecho bien su trabajo.  Source: http://comunicaciones.smcugt.org/rss_portada.php

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