Boletín UGT-Orange de diciembre



Boletín UGT diciembre





Poder adquisitivo : UGT es garante de los acuerdos que alcanza

UGT velará por el cumplimiento de la cláusula de revisión salarial establecida en el II CEV, manteniendo el poder adquisitivo . En Telefónica venimos asistiendo en los últimos tiempos a un baile de posicionamientos y opiniones de múltiples actores respecto a nuestra cláusula de garantía salarial. Se trata, en todas las ocasiones, de organizaciones que […]

UGT pone en valor la figura de la profesora y profesor interno en Telefónica

XVIII Comisión interempresas de formación – UGT ha defendido que la figura de la Profesora y Profesor Interno es un pilar fundamental de nuestro modelo formativo. Para UGT, la figura de la profesora y profesor interno es esencial como eje vertebrador del traslado de experiencia y conocimiento a las personas trabajadoras de la compañía y […]

Decepción en la negociación de prorroga en Telyco

La distancia entre la subida de los salarios y el IPC se hace insostenible UGT continua manteniendo nuestra posición inicial, para acordar la firma de la prórroga en Telyco. Nuestra reivindicación, no es otra que exigir una subida salarial conforme a lo que nuestro sindicato está demandando para todas las empresas de ámbito estatal, equipararnos […]

Se abre la contratación de la nueva oferta miMOVISTAR a empleados de Telefónica

La oferta miMOVISTAR estará disponible desde mañana 21 de diciembre para el CEV y Club Senior La empresa ha informado a UGT que la nueva oferta comercial (miMOVISTAR) la plantilla estará finalmente disponible para su contratación a partir de mañana miércoles 21 de diciembre para las personas trabajadoras del CEV y el colectivo del Club Senior (PSI…) a […]

CALENDARIOS LABORALES ORANGE 2023

UGT entregó el pasado mes de octubre a la empresa una propuesta para fijar los calendarios laborales en los centros de trabajo de Orange. Dicha propuesta recogía entre otras cosas un inicio de la intensiva en verano a partir del 19 de junio y añadir 3 días de libre disposición a los 2 fijados por […]

PRÓRROGA MEJORADA DEL CONVENIO COLECTIVO EN ORANGE

En primer lugar, queremos agradecer los centenares de emails, whatsApps y llamadas telefónicas recibidas valorando el principio de acuerdo (podéis consultarlo aquí), ya que nos indican claramente que es un muy buen acuerdo. Incluso algunas de las opiniones críticas con algún aspecto concreto reconocen que en la globalidad es un gran avance. Sólo 1 respuesta […]

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