UGT valora positivamente los avances obtenidos en la tercera reunión de la negociación para la prórroga del III Convenio de Empresas Vinculadas (CEV). Aunque varios puntos están pendientes de firma, el sindicato subraya que los progresos alcanzados permiten vislumbrar un escenario favorable, siempre que se sigan atendiendo las reivindicaciones clave aún pendientes. Principales logros alcanzados […]
Archive | Telefónica CEV
UGT traslada los avances y los puntos críticos de la última reunión de la Comisión Negociadora del ERE en el CEV
En la nueva sesión de la Comisión Negociadora del ERE del CEV se han producido avances relevantes, aunque persisten discrepancias sustanciales que impiden cerrar un acuerdo en los términos propuestos por Telefónica. La compañía ha aceptado ampliar el Convenio Especial con la Seguridad Social hasta dos años antes de la edad legal de jubilación ordinaria, […]
Cuarta Reunión de la Comisión Negociadora del Despido Colectivo CEV
En la reunión mantenida en el día de hoy, UGT ha constatado que la empresa mantiene su intención de no renunciar a la aplicación de salidas forzosas. Asimismo, la dirección de Telefónica advierte de que cualquier reducción en el número total de extinciones podría afectar a la aceptación de solicitudes voluntarias en áreas excedentarias. La […]
Cuarta Reunión de la Comisión Negociadora del Despido Colectivo CEV
En la reunión mantenida en el día de hoy, UGT ha constatado que la empresa mantiene su intención de no renunciar a la aplicación de salidas forzosas. Asimismo, la dirección de Telefónica advierte de que cualquier reducción en el número total de extinciones podría afectar a la aceptación de solicitudes voluntarias en áreas excedentarias. La […]
UGT ve insuficiente la oferta de Telefónica: sin avances no habrá acuerdo.
Tras analizar la documentación técnica facilitada por la dirección de Telefónica la semana pasada, hoy se ha celebrado una nueva reunión en el marco del ERE de las empresas del CEV, en la que la empresa ha presentado su primera propuesta para un nuevo proceso de salidas, y en la que UGT ve insuficiente la […]
UGT rechaza los EREs presentados en TSA, TID y TGS y exige que cualquier medida sea voluntaria y basada en prejubilaciones
Hoy se han constituido las mesas de negociación del proceso de consultas relativo a los despidos colectivos anunciados en Telefónica SA, Telefónica Innovación Digital (TID) y Telefónica Global Solutions (TGS). La empresa ha planteado una afectación inicial de 751 personas: 378 en Telefónica SA (TSA) 233 en TID 140 en TGS Estas cifras se suman […]
UGT exige un proceso voluntario basado en prejubilaciones en Telefónica – CEV
Finalizadas las reuniones con las empresas que conforman el Convenio de Empresas Vinculadas (CEV). Telefónica ha motivado los tres expedientes anunciados en causas organizativas, técnicas y de producción, con una afectación global de 5.040 personas. Según la documentación jurídica facilitada, la distribución prevista es la siguiente: 3.649 personas en Telefónica de España (41,04% sobre una […]
UGT logra la prórroga para la JSFB y la deslocalización en Telefónica
La empresa ha concedido la petición de UGT para ampliar la Jornada Semanal Flexible Bonificada (JSFB) hasta el 31 de marzo para todas las personas que actualmente disfrutan de este programa. Esta prórroga se suma a la ya informada para el programa de deslocalización, vigente hasta el 28 de febrero. Ambas extensiones responden a solicitud […]
La empresa presenta EREs en Telefónica
Las Direcciones de Telefónica de España, Telefónica Móviles, Telefónica Soluciones, Telefónica SA, Telefónica Global Solutions, Telefónica Innovación Digital y Movistar + acaban de comunicar su intención de iniciar un procedimiento de despido colectivo en cada una de estas empresas, con base en la concurrencia de causas objetivas, y con afectación en distintos centros de trabajo […]
UGT Telefónica: Mirando al futuro con garantías para las personas trabajadoras
Tras la presentación del nuevo Plan Estratégico de Telefónica y las reuniones mantenidas con la dirección para conocer en detalle sus líneas principales, desde UGT queremos trasladar a toda la plantilla nuestra valoración y nuestras exigencias ante esta nueva etapa. Sabemos que se avecinan decisiones de calado, algunas a corto y otras a medio plazo y por ello, consideramos […]